東伊場支店では、職員一人一人がSDGsについて考え普段の仕事や生活に組み込んでいくために、職場でできるSDGsの目標達成につながる取組みについて4つのステップを作成し、実践しました。
STEP1 職場で使用している物について、利用方法や利用目的からSDGsに繋がる取組みを考える
例：電気スイッチ→不要時は消灯しエネルギー消費削減（SDGs7）
STEP2 目標達成につながる取組みを意識できる場所に、SDGsアイコンシールを貼る
例：電気スイッチ付近にSDGs7のシールを貼る
STEP3 朝礼で当番がアイコンシールを貼った場所と貼った理由（目標達成につながる取組み）を発表し、
その内容を一覧表に記入し職員で共有する
STEP4 職員が意識して目標達成に向けた取組みを行う
この4つのステップを行うことで、職員各自がSDGsを意識して目標達成に向けた取組みを継続していくことにつながりました。
■貢献できる主なSDGsのゴール
■受賞のポイント
・4つのステップを作ったことで、職員にとってやるべきことが分かりやすくなり、取り組みやすくなった。
・アイコンシールを作成し貼付することで、SDGsを見える化する工夫がされている。
・皆が自分達で考えており、職員一人ひとりへのSDGsの意識付け、自分事化につながる取組みである。
